Pumangol atribui estágio profissional remunerado a jovens recém-licenciados
O CEO da empresa Angolana Pumangol, reforçou esta sexta-feira (29), o compromisso da instituição com a formação e capacitação contínua de jovens recém licenciados. Ivanilson Machado que falava por ocasião da abertura de mais um ciclo formativo destinado a 15 jovens recém-licenciados no âmbito do Programa Criar desenvolvido pelo Centro de Formação Profissional TheBridgeGlobal, referiu que investir na formação dos jovens é não apenas um benefício para a empresa, mas para a sociedade como um todo. Disse que a formação terá uma duração de 12 meses, e visa capacitar os participantes em três áreas estratégicas: Coordenação de Posto de Abastecimento, Operações de Retalho e Formação para a Academia Pumangol. “Este ciclo formativo é mais um passo do nosso compromisso com o desenvolvimento profissional dos nossos quadros e com o impacto social que buscamos gerar na sociedade e nas famílias angolanas” assegurou. Lembrou que o ciclo formativo visa facilitar a inserção de recém-licenciados no mercado de trabalho em Angola, através da oferta de estágios profissionais que proporcionem experiência on-the-job. O programa CRIAR é desenvolvido pelo Centro de Formação Profissional TheBridgeGlobal, conta com apoio da AECIPA e do Ministério do Ensino Superior, Ciência, Tecnologia e Inovação, e visa proporcionar competências profissionais aos jovens recém-licenciados.
Entrega de Formando
Pelo menos oito jovens deram início nesta quinta-feira, 14, ao estágio profissional remunerado na empresa Brimont, no âmbito do programa “Criar-Desenvolvimento Profissional”, implementado pelo Centro de Formação Profissional da TheBridgeGlobal. Os recém-licenciados em engenharia, psicologia do trabalho e comercial, terão a oportunidade de adquirir conhecimentos teórico-prático em programas “on job training” nas referidas áreas de formação, assim como mentoria prática, de 6 a 12 meses. Na ocasião, o CEO da BRIMONT, Francisco Monteiro, reiterou o seu compromisso com a formação contínua dos jovens, elemento fundamental para o desenvolvimento económico e social do País. Já os recém-licenciados esperam adquirir competências para que possam facilmente ter acesso ao mercado de trabalho e contribuir para o crescimento de Angola. Participaram da cerimónia o director da Brimont, Arthur Chalila e quadros seniores da empresa TheBridgeGlobal. O Programa CRIAR DESENVOLVIMENTO PROFISSIONAL é um programa de inclusão social para jovens recém-licenciados, criado pelo Centro de Formação Profissional TheBridge CFPTB, conta com apoio institucional do Ministério dos Recursos Minerais, Petróleo e Gás e da AECIPA.
Entrega de Certificado
Hoje celebramos a trajectória de Ana Muhé, que, após seis meses de contribuições valiosas na TBG.
Compromisso com a Reintegração de Jovens no Mercado de Trabalho
🌟 O CFPTB reafirma o seu compromisso com a reintegração de jovens no mercado de trabalho ao ampliar a parceria com a Operangola, do Grupo Casais Angola. Esta colaboração inclui agora Branca de Sousa no novo produto do Programa CRIAR, denominado RE CRIAR, que visa a reinserção de jovens talentos no mercado de trabalho. Boas-Vindas a Branca de Sousa Damos as boas-vindas a Branca de Sousa, que atualmente está a beneficiar de requalificação profissional na Operangola, como parte do programa RE CRIAR. Agradecimentos Agradecemos à OPERANGOLA do Grupo Casais pelo seu compromisso com a inclusão de jovens no mercado de trabalho. 🚀✨ Juntos, estamos a construir um futuro mais inclusivo e promissor para a juventude angolana. #OperAngola #TheBridgeGlobal #ResponsabilidadeSocialCorporativa #RSC #FormaçãoProfissional #ODS #C4D #DesenvolvimentoProfissional
